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Somos un referente en máquina herramienta y
avanzamos para serlo también en sostenibilidad

Porque nuestra misión pretende lo mejor para las personas, la sociedad y el planeta, mientras desarrollamos nuestra actividad.

Somos un referente en máquina herramienta y avanzamos para serlo también en sostenibilidad

Lo tenemos claro, nuestra forma de ser única nos ha marcado el camino, y nos ha posibilitado dar pasos firmes en la incorporación de criterios ambientales, sociales y de buen gobierno (ASG) en nuestra estrategia.

Una hoja de ruta donde nuestra gestión diaria se suma a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, para de este modo seguir aportando valor como venimos haciendo desde nuestros orígenes.

Conoce el compromiso de Danobatgroup con la sostenibilidad, conoce nuestra memoria de sostenibilidad.

¿Dónde ponemos el foco?

Estas son nuestras líneas prioritarias de actuación en sostenibilidad

BUEN GOBIERNO CORPORATIVO

Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo

Nuestro modelo de empresa cooperativa, es un modelo inclusivo y participativo, donde contamos con una cultura basada en la transparencia, la participación y la integridad. Avanzamos en un proyecto empresarial colectivo, que cuenta con un modelo de gobernanza sólido y con valores propios, que son la base de nuestra cultura empresarial.

Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
Tenemos un modelo de gestión ético, solidario y participativo
PERSONAS

Las personas son la clave de lo que somos y de lo que hacemos

Nuestro mayor activo son las personas, y por eso apostamos por un proyecto socio-empresarial que las coloca en el centro. Tenemos una forma de trabajar que empodera a cada persona y apostamos por una gestión estratégica del talento, con el objetivo de lograr que todos podamos desarrollar nuestro potencial, satisfacer nuestras aspiraciones y alcanzar nuestras metas.

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Apostamos por la formación y el desarrollo profesional de nuestras personas a lo largo de toda la vida laboral.

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Contamos con una amplia variedad de medidas que facilitan la conciliación: horarios flexibles, teletrabajo, jornadas intensivas...

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Contamos con planes de igualdad en todas nuestras cooperativas.

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La salud en su sentido más amplio, y la seguridad, son lo primero.

Las personas son la clave de lo que somos y de lo que hacemos
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"Nuestro compromiso con las personas y el talento se extiende también fuera de nuestra organización, colaborando con universidades y centros educativos e impulsando iniciativas para fomentar las carreras STEM, con especial foco en el público femenino."

Iker Usabiaga
Iker Usabiaga

Director de gestión social de Danobatgroup

CLIMA Y MEDIO AMBIENTE

Estamos comprometidos con el clima y el medio ambiente

Queremos desligar nuestra huella de carbono de nuestro crecimiento económico, al tiempo que cuidamos y preservamos el entorno en el que vivimos. Este es un objetivo ambicioso que solo es posible alcanzar a largo plazo, pero somos conscientes de que para lograrlo debemos actuar también desde ahora.

Estamos comprometidos con el clima y el medio ambiente

¿Qué acciones estamos llevando a cabo?


COMPROMISO SOCIAL

La transformación social, uno de nuestros rasgos más cooperativos

Danobatgroup nació con la vocación de transformar su entorno a través de la generación de empleo cooperativo, un reparto más justo de la riqueza, el fomento del bienestar, la cohesión social y el progreso económico. Desde nuestros inicios jugamos un papel activo en nuestra comunidad, impulsando y apoyando iniciativas y organizaciones que fomentan el desarrollo económico y social del entorno.

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Entidades reciben nuestro apoyo cada año

En los ámbitos de bienestar y salud, cooperación al desarrollo, inclusión social, formación, medioambiente, deporte, euskera y cultura.

ELKARREKIN ERAGIN, un programa único

En 2018 pusimos en marcha el proyecto ELKARREKIN ERAGIN, una iniciativa para apoyar acciones de transformación social a través de la implicación activa de las personas de nuestra organización, que proponen y eligen las iniciativas a apoyar durante tres años. Un compromiso y apoyo a largo plazo en el que actualmente estamos apoyando a las siguientes entidades.

Bizipoza logo
Walk On Project logo
Gautena
ELKARREKIN ERAGIN, un programa único

Apuesta por la normalización del Euskera

Desde nuestros inicios, nos hemos sensibilizado de manera especial con el euskera y la cultura vasca. Es por ello que fomentamos que las personas puedan trabajar en dicho idioma. Asimismo, participamos y promocionamos diversas iniciativas que se desarrollan en nuestro entorno cercano y participamos en foros estratégicos del ámbito del Euskera.

Calidad en gestión lingüística BIKAIN

Todas las empresas del Grupo están acreditadas con el certificado de calidad en gestión lingüística BIKAIN.

Apuesta por la normalización del Euskera
CALIDAD, EXCELENCIA E INNOVACIÓN

Apostamos por la innovación tecnológica para trazar un futuro más sostenible

A través de la innovación desarrollamos nuevas tecnologías, productos, servicios, soluciones y procesos más eficientes y sostenibles medioambientalmente. De esta forma alcanzamos la excelencia y la calidad, para proporcionar lo mejor a nuestros clientes.

Este compromiso nos impulsa a aprender, a evolucionar y a elevar el listón en cada paso que damos, y eso es la garantía para que perduremos como organización, siendo sostenibles también en el tiempo.